01、有人問余光中：“李敖天天找你茬，你從不回應(yīng)，這是為什么?”余沉吟片刻答：“天天罵我，說明他生活不能沒有我;而我不搭理，證明我的生活可以沒有
2024-01-12 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 自我管理 企業(yè)管理 企業(yè)操盤手
無論你的收入是多少，記得分成五份：①增加對身體的投資，讓身體始終好用;②增加對社交的投資，擴大你的人脈;③增加對學(xué)習(xí)的投資，加強你的自信;④增加對旅游的投資，擴大你的見聞;⑤增加對未來
2024-01-11 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 自我管理 生涯規(guī)劃 企業(yè)操盤手
問對的問題，答對的答案!常常遇到這樣的朋友向我提問：到底什么才是好領(lǐng)導(dǎo)?怎么做才會讓員工覺得我是一個好領(lǐng)導(dǎo)?當(dāng)然，遇到這樣籠統(tǒng)的話題，我也是無法給出確切的令人滿意
2024-01-10 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 企業(yè)管理 企業(yè)操盤手 失敗的管理者
不知感恩的人，總拿你的善良當(dāng)干糧，貪得無厭去享受;得寸進(jìn)尺的人，總拿你的遷就當(dāng)肥肉，肆無忌憚去掠奪。做人要包容，但要有所尺度;處事要忍
2024-01-10 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 團隊管理 企業(yè)操盤手 包容要有尺度
世人都說曹操是奸雄，書上這么寫，劇里這么演，老百姓這么說，其實還真冤枉了曹操，按管理學(xué)觀點，曹操可以說是一個雄才大略的好領(lǐng)導(dǎo)。魯迅曾經(jīng)說：&l
2024-01-09 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 曹操 企業(yè)操盤手 組織管理
當(dāng)前，有些公司存在“鞭打快牛”現(xiàn)象，越是能力強的人，擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ魅蝿?wù)越重，由此責(zé)任越多，有時受到的批評也就越多。但是，那些成績平平、能力平庸的人，只承擔(dān)無關(guān)緊要的事
2024-01-08 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 企業(yè)管理 企業(yè)操盤手 公司怪象
老黃牛委屈地說：“主人說我多吃了稻草。可是你也知道，我平時耕地那么辛苦，流了那么多汗水，消耗那么多體力，再說我的塊頭也這么大，不多吃一點，我會很餓的。餓壞了，我哪里有體力下地干活啊!&rdq
2024-01-08 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 企業(yè)管理 企業(yè)操盤手 農(nóng)夫與牛
從“信息對稱”到“價值對等”在探討商業(yè)未來之前，我們一定要先理清互聯(lián)網(wǎng)的三個階段：1. 信息互聯(lián)網(wǎng)(PC互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng))2. 物體互聯(lián)網(wǎng)(物聯(lián)網(wǎng)、人工智能)3. 價值
2024-01-06 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 生意 企業(yè)操盤手 企業(yè)戰(zhàn)略思考
不配當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的15特征，一起來看看!1.因為不懂預(yù)測，所以總是碰到意想不到的情況，一旦新情況發(fā)生，對之毫無準(zhǔn)備。2.只相信自己了解的情況，總以為自己處理問題比別人要好，因而力求一切都自己動手。
2024-01-06 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 團隊管理 企業(yè)操盤手 不配當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)
當(dāng)你的才華還撐不起你的野心的時候，你就應(yīng)該靜下心來學(xué)習(xí);當(dāng)你的能力還駕馭不了你的目標(biāo)時，就應(yīng)該沉下心來，歷練;夢想，不是浮躁，而是沉淀和積累，只有拼出來的美麗，沒有等出來的輝煌，機會永遠(yuǎn)
2024-01-05 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 野心 企業(yè)操盤手 組織系統(tǒng)
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